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Les participants exploreront différentes valeurs liées au lieu de travail par le biais de mouvements kinesthésiques.
Présentez le tableau aux participants en expliquant qu'un tableau est une image figée à un moment donné. Les participants poseront pour le tableau dans un contexte spécifique.
Informez les participants que le thème du tableau sera "Les valeurs".
Répartissez les participants en groupes de 3 ou 4 (mais pas plus). Au sein du groupe, ils doivent se positionner dans des poses, des gestes et des expressions faciales qui indiquent une valeur. Ils doivent être positionnés de manière à ce que la valeur soit évidente pour le public.
Si les participants ont du mal à trouver des valeurs, vous pouvez en partager certaines parmi la liste suivante, mais gardez à l'esprit qu'il s'agit d'exemples et non d'une liste exhaustive :
Liberté | Sécurité | Loyauté |
Succès | Honnêteté | Compassion |
Compassion | Professionnalisme | Générosité |
Richesse | Pardon | Foi |
Beauté |
Les participants doivent consacrer environ 10 à 15 minutes à la préparation de leur tableau. L’éducateur doit se promener et aider les groupes si nécessaire.
Tous les groupes doivent présenter leur tableau. Lorsqu’un groupe présente, les autres groupes doivent commenter la clarté de l'image figée et proposer des suggestions pour rendre la présentation de la valeur aussi claire que possible.
Facultatif : L'animateur peut demander au hasard à chaque participant, alors qu'il se trouve dans la position figée, ce à quoi ce personnage penserait à ce moment-là et le participant doit parler à la première personne.
Groupes d'âge mixtes.
Discutez des différentes valeurs présentées par chaque groupe. Tous les membres du groupe ont-ils la même compréhension de la valeur qu'ils ont choisie ? Quels facteurs influencent leur compréhension de chaque valeur ? Leur compréhension a-t-elle évolué au fil des années ?
